جدول المحتويات:

لماذا استبعد كل القمامة من سيرتك الذاتية
لماذا استبعد كل القمامة من سيرتك الذاتية
Anonim
لماذا استبعد كل القمامة من سيرتك الذاتية
لماذا استبعد كل القمامة من سيرتك الذاتية

هناك الآلاف من النصائح حول كيفية التصرف في مقابلة ، لكن العديد منهم يواجهون مشاكل بالفعل في مرحلة "الحصول على مقابلة". لا ينتظر الناس معاودة الاتصال أو البريد الإلكتروني من الشركة ، وغالبًا ما يكون السبب ليس أنهم ليس لديهم خبرة ومعرفة. لا يمكنهم كتابة سيرة ذاتية عادية - المقالات المملة والمربكة لا يحبها المديرون أو التنفيذيون أو أي شخص بشكل عام.

ما نوع المهملات الذي لا يجب أن يكون في سيرتك الذاتية حتى لا تخيف رئيسك وتحصل على دعوة لإجراء مقابلة؟

أحد أكثر الأخطاء شيوعًا هو وجود عدد كبير جدًا من الأحرف. يحاول الناس حشر أكبر عدد ممكن من مهاراتهم ، بدلاً من جعل سيرتهم الذاتية متماسكة ومنطقية وسهلة القراءة.

مثال على مثل هذا الخطأ هو السيرة الذاتية المؤلفة من 12 صفحة والتي شاركتها المؤسس المشارك HireArt Eleanor Sharef. بدأت هذه السيرة الذاتية الضعيفة بالكلمات: "تشمل مهاراتي التسويق ، ووسائل التواصل الاجتماعي ، وإدارة المشاريع ، والمحاسبة ، وقانون الضرائب ، وقانون العمل ، والإدارة المالية ، واستراتيجية المبيعات ، والكفاءة التشغيلية ، ومبيعات البرمجيات. كما نشرت روايتين وكتبت مجموعة قصائد الربيع الماضي ".

بالطبع ، من المغري جدًا سرد كل ما تعلمته منذ الطفولة ، لكن لا ينبغي أن تعتقد أن القائد سيكون مهتمًا ومهمًا بمعرفة ذلك. السيرة الذاتية الكبيرة المليئة بالخردة سيئة ، وإليكم خمسة أسباب لذلك:

1. لن يتذكر صاحب العمل أي شيء

إذا قمت بإدراج جميع المهن الخاصة بك ، فلن يتذكر صاحب العمل أيًا منها. من المستحيل ببساطة إنشاء صورة ذهنية واضحة للباحث عن عمل إذا تم تقديمه في سيرته الذاتية كمسوق ومحامي ورأسمالي مغامر. من هذا؟

فكر مرة أخرى في الوظيفة التي تتقدم لها ، واختر المهارات التي تهمها ، وركز عليها.

2. السيرة الذاتية المربكة أمر محير

كمثال على رواية القصص المنطقية والفعالة ، يمكننا الاستشهاد بمقابلة Ellie Sharef ، التي تحدثت فيها مع أخصائي مبيعات مستقبلي.

بدأ المرشح عرضه بالكلمات: أعيش وأتنفس المبيعات. أنا مهتم بكل ما يتعلق بالمبيعات . ثم تحدث لمدة 15 دقيقة عن إنجازاته في المبيعات ، ولماذا نجح فيها.

ونتيجة لذلك ، جعل المؤسس المشارك لـ HireArt يعتقد أنه يحب المبيعات حقًا ويحتاج إلى الشركة.

في وقت لاحق تبين أنه كان ناجحًا ليس فقط في المبيعات ، ولكن أثناء المقابلة ركز عليها فقط ، وكان ذلك صحيحًا.

الأخلاق: إذا كنت ستحصل على وظيفة كمدير مبيعات ، فلماذا تقول كم أنت محاسب جيد؟ سوف يربكك فقط ويجعلك تتساءل عما إذا كنت تحب المبيعات كثيرًا؟

3. السير الذاتية الطويلة هي أخلاق سيئة

تعتبر السيرة الذاتية التي يزيد طولها عن صفحتين غير مهنية. لا أحد يحب قراءة التدفقات الطويلة للباحثين عن عمل ، وخاصة الشركات والشركات ذات الصلة بالتكنولوجيا. الشركات الناشئة الصغيرة لا تحب ذلك أيضًا ، لذا خفف من حماسك وحاول أن تضع كل مزاياك في صفحتين. ببساطة لا يوجد مكان بدون إيجاز ، كما هو الحال بدون الموهبة.

4. الفعل أفضل من الكلمات الجوفاء

إذا كنت تريد حقًا الحصول على وظيفة في شركة معينة ، فمن الأفضل إقناع رؤسائك بمهاراتك ، بدلاً من القصص التي لا أساس لها حول مدى نشاطك الواعد.

في ممارسة Eleanor Sharef ، كانت هناك مثل هذه الحالات عندما ساعد المتقدمون الشركة قبل الجهاز. على سبيل المثال ، حضر أحد المرشحين لإجراء مقابلة مع الأفكار الحقيقية لمنتج الشركة ، وقام آخر بإعداد نائب الرئيس لتطوير الأعمال لعقد اجتماع في مستشفى ستانفورد.

على أي حال ، إذا فعلت شيئًا مفيدًا للشركة ، فسيكون ذلك أفضل بكثير من إرسال ثلاثة مجلدات من مزاياك وصفاتك المهنية.

5.السيرة الذاتية الطويلة والمربكة تجلب اليأس

تخيل أنك ذهبت في الموعد الأول ، وكان شغفك يتحدث طوال المساء عن كيف يمكنها القيام بذلك ، وتفعل هذا بشكل جيد ، وتفعل كل شيء على ما يرام. "المجمعات" - تعتقد ، وعلى الأرجح ، سيكون هذا هو آخر موعد لك.

نفس الشيء مع المقابلة. يجب عليك تزويد مدير الموارد البشرية بمعلومات كافية للاهتمام ، ولكن ليس كثيرًا لتطغى عليه.

لذا قبل تقديم سيرتك الذاتية التالية ، اسأل نفسك: "من أنا؟" ، أو بالأحرى ، "من أنا في سياق هذه الوظيفة؟"

اكتب سيرتك الذاتية بطريقة تثير الاهتمام وتثير اهتمام مدير الموارد البشرية ، فمن المرجح أنه سيرغب في رؤيتك لإجراء مقابلة.

موصى به: