جدول المحتويات:

العمل من أجل الحياة ، لا تعيش من أجل العمل
العمل من أجل الحياة ، لا تعيش من أجل العمل
Anonim

في محاولة لإنجاز المزيد ، نطيل يوم العمل. لكن هذا يضر فقط بالإنتاجية.

العمل من أجل الحياة ، لا تعيش من أجل العمل
العمل من أجل الحياة ، لا تعيش من أجل العمل

قبل أن نصل إلى الجزء السفلي منه ، دعنا نلقي نظرة على التاريخ ونرى كيف سيطر يوم العمل المكون من 8 ساعات على بقية معايير العمل.

خلال الثورة الصناعية في أواخر القرن الثامن عشر وأوائل القرن التاسع عشر ، طور المعلم والفيلسوف روبرت أوين مبدأ أن رعاية العمال بأجر تعود بالفائدة على صاحب العمل. قبل ذلك ، كان الكبار والأطفال يعملون بنفس الطريقة في الإنتاج ، 14-16 ساعة في اليوم. بدءًا من تقييد عمالة الأطفال ، بدأ أوين بالتدريج في الترويج لفكرة يوم العمل المكون من 8 ساعات ، والتي لم تكن في ذلك الوقت منتشرة على نطاق واسع ، على الرغم من أن تجاربه أثبتت بالتأكيد مزايا أفكاره.

كان شعاره الشهير:

ثماني ساعات من العمل. ثماني ساعات راحة. ثماني ساعات حلم.

أصبحت قاعدة 8/8/8 هي المعيار عندما قدم هنري فورد يوم الثماني ساعات في مصانع فورد موتورز في عام 1914. على الرغم من حقيقة أنه حتى في ذلك الوقت كانت خطوة جريئة ومحفوفة بالمخاطر ، كانت النتائج رائعة. من خلال تقليل عدد ساعات العمل ومضاعفة الأجور ، تمكنت شركة فورد من مضاعفة أرباحها. أصبح هذا نموذجًا للشركات الأخرى ، والتي سرعان ما قدمت أيضًا يوم العمل المكون من 8 ساعات كمعيار.

لا يوجد تفسير علمي لماذا نعمل 8 ساعات في اليوم. إنه ببساطة معيار تم اعتماده منذ قرن مضى لتحسين كفاءة الإنتاج الصناعي.

اعمل بذكاء وليس لفترة أطول

أصبح الوقت وحدة قياس لإنتاجية العمل لأنه مقياس سهل القياس. نحاول باستمرار العمل لأكبر عدد ممكن من الساعات كل يوم ، لأنه في نهاية اليوم يجعلنا نشعر وكأننا أنجزنا شيئًا مهمًا. لكن الوقت مقياس لا معنى له لقياس الإنتاجية.

في الاقتصاد الإبداعي المتزايد اليوم ، لا يهم عدد الساعات التي نعمل فيها كل يوم. فقط ما حققناه خلال هذا الوقت مهم.

تشير مجموعة متنوعة من الدراسات التي أجرتها الشركات والجامعات والجمعيات الصناعية إلى ما يلي: في المتوسط ، لا تنتج أكثر في يوم عمل مدته 10 ساعات أكثر من إنتاجك في 8 ساعات يوميًا.

افعل أقل ، أنجز أكثر

جرب مؤلف المقال الكثير من الطرق المختلفة لزيادة الإنتاجية اليومية. انتهى به الأمر بقائمة النصائح والحيل التالية:

  1. اكتب أهم ثلاث مهام. قبل مغادرة المكتب ، ضع قائمة بالمهام الثلاث ليوم غد والتي سيكون لها أكبر تأثير على ما تعمل عليه. إذا كانت لديك مثل هذه القائمة بالفعل ، فحدد المهام التي تم تأخيرها لأطول فترة. ووضعهم في القمة.
  2. اعمل على فترات 90 دقيقة ، ثم خذ استراحة. بدلاً من التفكير في يوم عملك على أنه جزء مستمر من الوقت ، قسّمه إلى 4-5 فترات زمنية (مهمة واحدة في قائمة مهامك كل 90 دقيقة). أثناء فترات الراحة ، قم بتمارين الإحماء أو الجري أو الدردشة مع الزملاء - أي شيء يمكن أن يغلق عقلك لبعض الوقت.
  3. امنح نفسك وقتًا أقل. تذكر قانون باركنسون ، الذي يعمل مع كل ما تفعله: "العمل يملأ الوقت المخصص له".
  4. إرساء مهام مماثلة. الرد على بريدك؟ الاتصال عن طريق الهاتف؟ نشر التغريدات؟ قم بأنشطة مماثلة معًا وبانتظام. تعدد المهام هو الشيطان الذي يجعل عقلك يتحرك ذهابًا وإيابًا ، من مهمة إلى أخرى.
  5. طلب المساعدة. استخدم نقاط قوتك ، لكن لا تحاول التغلب على كل نقاط ضعفك.إذا علقت في شيء ما ، خذ 5 ثوان لتطلب من زميل أو جار أو صديق قد يعرف الإجابة. في الوقت نفسه ، ستزيد من مهاراتك في التواصل ، مما يوفر عليك الوقت.

جرب هذه الأساليب ، وعلى الأرجح ، في النهاية ستشعر وكأنك ساموراي مكتب أكثر إنتاجية وسعادة.

موصى به: