جدول المحتويات:

6 أسباب وجيهة لتغيير الوظائف مهما كانت الظروف
6 أسباب وجيهة لتغيير الوظائف مهما كانت الظروف
Anonim

المال والاستقرار لا يعنيان شيئًا إذا كنت غير سعيد. بينما تحسب الساعات حتى الساعة 18:00 والأيام حتى الجمعة ، تمر حياتك. ابحث عن مهنة تجعلك أكثر سعادة. البطلات الست في هذا المقال فعلوا ذلك بالضبط.

6 أسباب وجيهة لتغيير الوظائف مهما كانت الظروف
6 أسباب وجيهة لتغيير الوظائف مهما كانت الظروف

1. هل سئمت من القيام بنفس الشيء يومًا بعد يوم

يمكن أن يكون العمل الرتيب ممتعًا أو يهدئ أعصابك. ولكن إذا لم تكن هذه هي قصتك ، فسيكون الروتين بدون إبداع مرهقًا. لا تحتاج إلى إقناع نفسك بأن كل شيء على ما يرام وأن الجميع يعيش على هذا النحو. هناك مهام متكررة في أي نشاط ، لكن نقل قطع الورق في مكان ما يتحول إلى غاية في حد ذاته. إذا كنت بحاجة إلى الإبداع ، فلن تكون قادرًا على خداع نفسك إلى أجل غير مسمى والقيام بأشياء لا ترى الهدف منها.

أسباب لإعادة التدريب: لقد سئمت من القيام بنفس الشيء يومًا بعد يوم
أسباب لإعادة التدريب: لقد سئمت من القيام بنفس الشيء يومًا بعد يوم

لا يقتصر الإبداع على الفنانين والموسيقيين فقط. المبرمجون ، على سبيل المثال ، يعتبرون أيضًا أن مهنتهم إبداعية: يمكن تنفيذ نفس المشكلة التقنية بطرق مختلفة ، والحل الأنيق يتطلب نهجًا غير قياسي.

Image
Image

يانا تشيسلوفا تبلغ من العمر 29 عامًا. كانت سكرتيرة في دوما الدولة ، ذهبت إلى مختبري البرمجيات.

كانت شهادتي في القانون ، بالأحرى ، هدية لأمي. بعد التخرج من الكلية ، عملت كسفير لعلامة النبيذ ، ثم أخذت دورات تدريبية وأصبحت مصمم جرافيك. لكن اتضح أن هذا الإبداع بالنسبة لي يتطور بشكل أفضل في شكل هواية. بالإضافة إلى ذلك ، أغلقت شركة الطباعة واضطررت للبحث عن عمل مرة أخرى. لقد أجهدت تلافيفي القانونية وحصلت على وظيفة سكرتيرة في مجلس الدوما ، وفي غضون ذلك كنت أبحث عن مهنتي "الخاصة بي".

بطريقة غريبة ، تقاربت كل أفكاري حول الوظيفة المثالية في مجال تكنولوجيا المعلومات: مهام مثيرة للاهتمام ، وجداول زمنية مرنة ، ورواتب جيدة وشركات موثوقة لن تغلق غدًا. ثم ذهبت إلى دورات تكنولوجيا المعلومات ، ودرست لمدة عام ، وفي الوقت نفسه واصلت الانخراط في المشتريات الحكومية. ثم ظهر شاغر ، وذهب العرض إلي. تبين أن العمل كان بالضبط كما تخيلت.

2. أنت تعمل في فريق سامة

إذا عاملك زملاؤك معاملة سيئة - فلنذهب إلى الجحيم مع مثل هذا الفريق. الثرثرة خلف ظهرك أو عدم الاحترام قد يبدو وكأنه لا داعي للقلق. عانى وعاد إلى المنزل.

لكن نقدر ذلك في سياق حياتك كلها. يقضي الشخص حوالي 100000 ساعة في العمل. عمرها أكثر من عشر سنوات. من غير المحتمل أن تكون مستعدًا لقضاء كل هذا الوقت مع أشخاص لا يضعونك في أي شيء.

أسباب لإعادة التدريب: أنت تعمل في فريق سام
أسباب لإعادة التدريب: أنت تعمل في فريق سام

يؤثر الاستقرار العاطفي في العمل على السعادة التي تؤثر على بيئة مكان العمل ورفاهية الموظفين حتى على صحتك. لذلك ، تحتاج إلى البحث عن زملاء وأصحاب عمل متشابهين في التفكير يهتمون بالموظفين. أصبحت Teambuildings و Xbox وملفات تعريف الارتباط جزءًا من ثقافة المكتب لسبب ما.

Image
Image

ليرا يورينا تبلغ من العمر 25 عامًا. كانت مديرة حدث في سانت بطرسبرغ ، وأصبحت معلمة لغة إنجليزية في شنغهاي.

في وظيفتي السابقة ، اختبر مديري نظامي العصبي من حيث القوة. لقد أحببت طرح أسئلة غير أخلاقية مثل ما إذا كان لدي صديق ومتى سأرزق بأطفال. كانت مقتنعة أيضًا أن الناس يتذكرون بشكل أفضل عندما تصرخ عليهم. لم يكن هناك دعم من الزملاء ، بل على العكس: في حالة وجود مشاكل مع العميل أو المدير ، جعلوني المسؤول عن كل المشاكل ، وأنفسهم - منقذ الموقف.

كل ما تبقى هو إما قبول هذا وتحمل الضغط المستمر على الراتب ، أو المغادرة. وغادرت. اجتمعت لمدة أسبوعين في شنغهاي وسافرت بعيدًا لتعليم اللغة الإنجليزية للأطفال. كانت المخاطر أكثر من مبررة: المغامرات ، والسفر ، وزيادة الرواتب. في المناخ الدافئ لشنغهاي ، انجرفت في الجري وحتى فزت بأول ماراثون لي.

3. أنت لا تغير مهنتك لمجرد أنها صعبة ومكلفة

نعم ، المهنة الجديدة تتطلب الاستثمار. يستغرق التدريب وفترة البحث عن عمل وقتًا ومالًا. ولكن عندما يحدث الانتقال إلى مجال جديد ، ستبدأ في فعل ما تريده حقًا. بدلا من البقاء عد الايام حتى يوم الجمعة.

بالإضافة إلى ذلك ، إذا كنت لا ترغب في الخضوع لعملية جراحية أو بناء صواريخ نووية ، فلن تحتاج إلى الحصول على تعليم عالٍ مرة أخرى. هناك العديد من الدورات التطبيقية الآن. عادة ، يتم ترتيب إجراءات مكثفة للبالغين: تعمل بجد لعدة أشهر ، ثم تبدأ في إرسال سيرة ذاتية جديدة. حتى المهن التقنية المعقدة ، إذا رغبت في ذلك ، يمكن إتقانها في أقل من عام.

أسباب لإعادة التدريب
أسباب لإعادة التدريب

هذا العام تم إطلاق خدمة Yandex. Practicum - دورات عن بعد للراغبين في أن يصبحوا متخصصين في تكنولوجيا المعلومات. توجد الآن برامج لتطوير الواجهة الخلفية والواجهة الأمامية وتطوير الويب وعلوم البيانات وتحليلات البيانات. على سبيل المثال ، في ستة أشهر يمكنك تعلم كيفية جمع البيانات وتحليلها. في السابعة ، ستتعلم كيفية إنشاء مواقع الويب وتطبيقات الويب. وفي تسعة أعوام ستصبح مطور ويب يعرف كيفية التفاعل مع المواقع المعقدة بقواعد البيانات. تحتوي كل دورة على مقدمة مجانية لمدة 20 ساعة من التدريب ومشروع عملي واحد.

Image
Image

كاتيا سيمينيوتينا تبلغ من العمر 27 عامًا. كانت معلمة لغة إنجليزية ، وأصبحت مستشارة في تكنولوجيا المعلومات.

درست الرومانسية وعلم فقه اللغة الجرمانية ، ثم درست اللغة الإنجليزية. بمرور الوقت ، أدركت أنني لا أرى نفسي بمؤشر على السبورة. لم يكن الكثير من الأطفال مهتمين باللغات ، ولم أرغب في إجبارهم على التعلم بالقوة. ما زلت أرغب في تطبيق لغة أجنبية في عملي ، ولكن بدلاً من ذلك أقترن ببعض المهارات العملية. لذلك ، عندما دعيت إلى مركز التدريب التابع لإحدى شركات تكنولوجيا المعلومات مع إمكانية توظيف المزيد ، وافقت. عملت في الدعم لأكثر من ثلاث سنوات ، وقد كنت مفتونًا جدًا بهذا الموضوع. لم أفكر مطلقًا في أنني سأعمل في علوم الكمبيوتر ، وأقوم بإثارة العيوب وأغلق المهام - لم أكن أعرف مثل هذه الكلمات. لكني الآن أحب كل شيء حقًا ، ومعرفة اللغات والتواصل بين الثقافات يساعدني في عملي.

4. ليس لديك مجال للنمو

الراتب المنخفض في البداية أمر طبيعي. ولكن بمرور الوقت ، تزداد قيمتك كمتخصص. من الظلم والخطأ أن لا تتبع الأجور النمو.

أو لنفترض أن لديك راتبًا جيدًا الآن. لكن في الوقت نفسه ، فأنت تعلم بالتأكيد أنه سيبقى كذلك لفترة طويلة. وكذلك مسؤولياتك. الشركة راضية عن المستوى الحالي ، ولن يغير نموك شيئًا.

ضع في اعتبارك ما إذا كنت تريد العمل في نفس الحالة طوال الوقت - لا توجد فرصة للترقية أو نشاط جديد. بالإضافة إلى ذلك ، وبسبب التضخم وارتفاع تكلفة المعيشة ، سينخفض راتبك الجيد بمرور الوقت. لذلك ، يجب وضع الحصة على النمو وليس الاستقرار.

مثال بسيط: راتب السكرتيرة 50000 روبل ، وراتب المتدرب في تكنولوجيا المعلومات 25000. يبدو أن السكرتير يحصل على المزيد ، لست بحاجة إلى الدراسة كثيرًا - هذا يعني أنه من الأفضل العمل لديه. ولكن في غضون ثلاث سنوات ، سيبقى راتب السكرتير كما هو ، وسيرتفع راتب أخصائي تكنولوجيا المعلومات إلى 70.000. في غضون ست سنوات أخرى ، لن يتغير شيء بالنسبة للسكرتيرة ، وسيتلقى أخصائي تكنولوجيا المعلومات 120-160 ألفًا.

أسباب لإعادة التدريب: ليس لديك مجال للنمو
أسباب لإعادة التدريب: ليس لديك مجال للنمو

ابحث عن شركة ذات سلم وظيفي شفاف. يجب أن تكون على دراية بالمهارات التي يجب أن يتمتع بها موظف من مستواك أو أخصائي كبير أو مدير. ومعرفة ما يجب القيام به من أجل تولي منصب المدير في خمس سنوات. في الشركات الأوروبية ، من الشائع إعادة تقييم المهارات - يخضع الموظفون لها كل ستة أشهر أو سنة. بناءً على نتائجه ، إما أن تذهب للحصول على ترقية أو تحصل على تعليقات حول المهارات التي تحتاج إلى تحسينها.

Image
Image

ساشا تومانينكو تبلغ من العمر 30 عامًا. كان سمسارًا جمركيًا ، وأصبح مهندسًا في ضمان الجودة.

كنت سمسارًا جمركيًا في شركة خاصة - قدمت إقرارات وتعاونت مع الجمارك. لقد كسبت أموالاً جيدة ، لكن الواجبات كانت رتيبة. وأردت أن أتطور في منطقة لا يعتمد فيها حل المشكلات على مزاج الآخرين أو وجود روابط. عملت صديقتي كمهندس ضمان الجودة - وهي متخصصة في جودة البرامج. تحدثت عن كيفية رعاية شركتها للموظفين ، وهذا يتناقض مع حياتي اليومية غير المنتظمة. قررت المحاولة. بدأت في قراءة الأدب وحل القضايا.

ثم حصلت على تدريب لمدة ثلاثة أشهر في DataArt.كان الراتب في البداية صغيرًا ، لكن في السنوات الخمس التي قضيتها مع الشركة ، نما بشكل كبير. بدأت كمتدرب في ضمان الجودة ، ثم أصبحت أول في ضمان الجودة ، ثم قائد ضمان الجودة ، والآن أنا مدير المشروع. عندما أختبر البرنامج ولم أجد أي أخطاء ، قال فريقي ، "أعطت الجمارك الضوء الأخضر."

5. في هذه الوظيفة ، يبقى لديك الخوف من عدم العثور على وظيفة جديدة

مخاوفك معقولة. لكن هذا لا يعني السماح للخوف بتثبيطك والبقاء في وظيفتك غير المحبوبة. ادرس سوق العمل بشكل أفضل وحاول أن تفهم في أي من المجالات الواعدة يمكنك أن تدرك نفسك بشكل أفضل.

أسباب لإعادة التدريب: الخوف من عدم العثور على وظيفة جديدة
أسباب لإعادة التدريب: الخوف من عدم العثور على وظيفة جديدة

في السنوات الأخيرة ، لا يزال سوق العمل في صناعة تكنولوجيا المعلومات هو المهنة الأكثر طلبًا في مجال تكنولوجيا المعلومات: 38٪ من جميع الوظائف الشاغرة تنتمي إلى هذا القطاع. يتم تضمينها أيضًا في الجزء العلوي من أعلى الأجور. في الوقت نفسه ، تخترق التقنيات الرقمية جميع المجالات ، لذا فإن متخصصي تكنولوجيا المعلومات مطلوبون في كل من صناعة التجميل وصناعة النفط والغاز. تكنولوجيا المعلومات ليست دائما صعبة الترميز. هذا أيضًا هو إعداد ومحتوى المواقع ، والتحقق من جودة البرامج ، واستشارة العملاء.

المجالات الواعدة الأخرى ، صنفت HeadHunter الصناعات الأعلى أجراً في روسيا - تحليلات البيانات ، والتخطيط الاستراتيجي ، وتقييم المخاطر. في الوظائف العليا التي تتمتع بإمكانية نمو جيدة ، فإن أفضل 10 مهن مع إمكانية نمو الدخل هي مهندس الخدمات ، ومصمم الويب ، والمدون ، ومحرر الويب ، ومصمم التخطيط ، ومدير الوسائط الاجتماعية.

Image
Image

ماريا ميناكوفا 33 سنة. كانت كاتب عدل بالوكالة ، وأصبحت مصففة شعر ومدوّنة.

أنا محام بالتدريب ، عملت في المحكمة ، مكتب المدعي العام ، ثم لمدة تسع سنوات كاملة في مكتب كاتب العدل. كنت أحصل على راتب جيد ومكانة مرموقة. لكن العمل لم يسعدني ، كان هناك شعور بأنني لم أعيش ، لكنني موجود. لقد تعذبت الشكوك لمدة عامين. أصر الأقارب بصوت عالٍ على عدم التخلي عن مثل هذا العمل. لكنني فهمت أنني أريد حياة مختلفة.

في هذا الوقت ، انجرفت في صبغ شعري وتمكنت أخيرًا من اتخاذ قرار بشأن الإقلاع عن التدخين. ذهبت للدراسة في مدرسة تصفيف الشعر. استغرق الأمر وقتًا طويلاً حتى بدأت أرسم مجانًا لجميع معارفي ، وجربت النماذج. لقد مارست هذا لمدة سبعة أشهر ، ثم وجدت وظيفة. لقد وظفوني بسرعة كبيرة ، لأنني كنت متحمسًا للغاية وأتقنت بالفعل أكثر التقنيات أناقة. أنا أقوم حاليا بالتدوين عن التلوين. أنا أستمتع حقًا بجعل الناس جميلين وسعداء. بالإضافة إلى ذلك ، فإنني أكسب ضعف ما يكسبه في مكتب كاتب العدل.

6. تحتاج إلى الجلوس لساعات

أن تجلس في العدد المحدد من الساعات في اليوم ، حتى عندما يتم الانتهاء من كل العمل - الألم والكرب. هذا غير مثمر للشركة ومرهق للموظف. لسوء الحظ ، لا تزال العديد من الشركات لا تسمح لك بمغادرة المكتب قبل الساعة 6:00 مساءً أو القدوم للعمل في وقت لاحق.

أسباب لإعادة التدريب: تحتاج إلى الجلوس لساعات
أسباب لإعادة التدريب: تحتاج إلى الجلوس لساعات

في الوقت نفسه ، يمنح أصحاب العمل المناسبون الموظفين حرية التركيز على النتيجة ، وليس الساعات التي توجد فيها مثل هذه الفرصة. إنه احترام وثقة الشخص الذي يتحمل مسؤولية العمل بنفسه.

Image
Image

كسينيا نومكينا تبلغ من العمر 33 عامًا. كانت تعمل في مجال التسويق ، وأصبحت بائعة زهور.

بعد كلية الفلسفة في جامعة موسكو الحكومية ، عملت كمحرر وصحفي ومؤلف إعلانات ، ثم أصبحت مسوقًا ونمت إلى منصب رئيس قسم التسويق. لقد أحببت الوظيفة ، لكني تعرضت للقمع من قبل نظام المكاتب وضغط الإدارة. حلمت بالعمل لنفسي. عندما كنت طفلة ، زرت جدتي في ريغا وهناك رأيت لأول مرة عمل بائعي الزهور الحقيقيين - في روسيا ثم لم يعرفوا سوى القليل عن هذه المهنة. سحرتني أزهارهم ، وظلت الذكريات لمدى الحياة. في وقت من الأوقات ، اتخذت قراري ، وحذرت صاحب العمل من أنني على وشك الاستقالة ، وذهبت إلى دورات تدريبية في الأزهار.

بصراحة ، كان الأمر مخيفًا. لكن الأمر مخيف أكثر أن تخون نفسك ولا تحاول أن تفعل ما تريد. الآن أنا بائع زهور مستقل ، أقوم بتصميم مواقع للتصوير والإجازات ، وأقوم بتزيين الزهور ، وأقدم دروسًا رئيسية. بفضل تجربتي السابقة ، أقدم لعملائي تصميم طباعة ودعم نصي. مهنتي موسمية واضحة ، وأنا أحب ذلك.أنا أم ويمكنني تكريس شهور الهدوء بالكامل لأحبائي.

ليس من السهل اتخاذ قرار بتغيير مهنتك. تساعد Yandex. Praktikum الأشخاص على اتخاذ الخطوة الأولى للعمل في مجال تكنولوجيا المعلومات. الدورات مجانية لمدة 20 ساعة - هذه المرة كافية لفهم ما إذا كان ذلك مناسبًا لك. بالإضافة إلى ذلك ، تساعد الخدمة عبر الإنترنت الخريجين في العثور على أول وظيفة لهم في مجال تكنولوجيا المعلومات: درس متخصصو Yandex السوق ويعرفون المكان الذي يتم فيه تعيين طلابهم عن طيب خاطر لشغل منصب مبتدئ.

موصى به: